Jong MvO

Martens en Van Oord is een bedrijf dat groeit en de kernactiviteiten steeds verder uitbreidt. Deze groei komt mede tot stand door de instroom van jonge ambitieuze collega’s. Om ook in de toekomst succesvol te blijven, is het belangrijk dat gebouwd wordt aan de ontwikkeling van het talent van medewerkers.

Jong MvO is een initiatief voor en door jonge stafmedewerkers die regelmatig met elkaar samenkomen om gezamenlijk hun talenten verder te ontwikkelen. Daarnaast wil Martens en Van Oord een omgeving creëren waarin het voor jonge ambitieuze mensen leuk is om te werken, met een grote mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. Het idee achter Jong MvO is om de unieke en authentieke bedrijfscultuur en werkaanpak niet verloren te laten gaan en daarnaast de onderlinge samenhang te verbeteren. Gedurende het jaar worden daarom verschillende activiteiten georganiseerd, zoals excursies, trainingen en teambuildingsuitjes.

Alle medewerkers tot 36 jaar, met een staffunctie, zijn automatisch onderdeel van Jong MvO. Momenteel telt Jong MvO ruim 60 deelnemers.